Budgettair kader Wlz 2025

De Wmo 2015 bestaat inmiddels tien jaar. Een goed moment om terug te kijken en vooruit te denken. Het ministerie van VWS heeft daarom het eindrapport van het Houdbaarheidsonderzoek Wmo gepubliceerd: ‘Tijd voor stevige keuzes’. In deze themanieuwsbrief nemen we u mee langs het proces, de belangrijkste bevindingen, de voorgestelde beleidsopties en de stappen die nu gezet moeten worden. Klik hier om verder te lezen

Opnieuw heeft AZW (het onderzoeksprogramma arbeidsmarkt zorg en welzijn, een initiatief van VWS en o.a. het AOVVT) informatie gepubliceerd die voor u interessant kan zijn. Op basis van een CBS-steekproef onder de 1,5 miljoen werknemers, ca 30 duizend bedrijven en 125.000 zelfstandigen in de sector, blijkt dat zzp’ers in zorg en welzijn over het algemeen meer tevreden zijn met hun werk dan medewerkers in dienstverband. Voor de VVT valt het volgende op: Zzp’ers werken gemiddeld meer uren per week dan werknemers, namelijk 31,6 uur voor zzp’ers versus 24 uur voor werknemers. De belangrijkste reden om zzp’er te worden is: “Ik wilde zelf bepalen hoeveel en wanneer ik werk” (58%). Zzp’ers ervaren de werkdruk over het algemeen als lager dan werknemers: 29% van de zzp’ers vindt de werkdruk te hoog versus 43% van de werknemers. Zzp’ers zijn meer tevreden met hun werk dan werknemers. Hier kunt u zien hoe zzp’ers het werken in de VVT ervaren. Bekijk ter vergelijking ook de infographic ervaringen werknemers Thuiszorg. Zorgthuisnl maakt zich bij de politiek hard voor de mogelijkheid om zzp’ers die dat graag willen te kunnen blijven inzetten voor de zorg thuis. Daarnaast zoeken wij naar mogelijkheden voor flexibel inzet van medewerkers in dienstverband. Wilt u daarover meedenken in een van onze ledengroepen, neem dan contact met ons op.

Ziekteverzuimcijfers Q3 2025 Het verzuim in de branche over het voortschrijdend jaar 2024-4 t/m 2025-3 is 9,16% (zorgbreed 7,91%). Ten opzichte van een jaar geleden is het verzuim met 0,07% gestegen. De toename van verzuim zien we vooral terug bij de jongste werknemers van 25 jaar en jonger. De meldingsfrequentie is in deze groep ook omhoog gegaan. De ziekteverzuimcijfers voor de VVT kunt u hier bekijken. Ziekteverzuimcijfers Q2 2025 Het verzuimpercentage in de VVT over het voortschrijdend jaar 2024-3 t/m 2025-2 is 9,11%. Ten opzichte van een jaar geleden is het verzuim met 0,07% gestegen. De toename zien we terug in alle leeftijdsklassen behalve bij werknemers van 46 t/m 55 jaar. Het verzuim langer dan drie maanden is ten opzichte van vorig licht toegenomen. De ziekteverzuimcijfers voor de VVT kunt u hier bekijken. Ziekteverzuimcijfers Q1 2025 Het verzuimpercentage in VVT over het voortschrijdend jaar is ten opzichte van een jaar geleden met 0,20% gestegen naar 9,12%. Voor de hele zorgsector is dat 7,86%. Met name de griepgolf heeft het kortdurend verzuim verhoogd in het eerste kwartaal, maar ook het verzuim langer dan drie maanden is hoger dan dat van twee jaar geleden. De ziekteverzuimcijfers voor de VVT kunt u hier bekijken.